Verhaltenskodex für mitarbeitende
Der Verhaltenskodex konkretisiert die Inhalte der Selbstverpflichtung und hilft dabei, in einer bestimmten Situation richtig zu handeln.
Grundsätzlich gilt:
- Transparenz gegenüber Dritten (Eltern, Teilnehmenden, Mitarbeitenden, …) ist oberstes Gebot.
- Was exklusiv und geheim ist, ist niemals gut.
- Ich frage, bevor ich etwas tue.
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